艾科2013年校园招聘实行人才新战略

   2012-09-25 中国地源热泵网19970
核心提示:艾科2013年校园招聘已于9月23日在武汉正式启动,校园宣讲会和招聘系列活动将在9月至11月期间于各大院校举行,计划将为最优秀的应
 
      艾科2013年校园招聘已于9月23日在武汉正式启动,校园宣讲会和招聘系列活动将在9月至11月期间于各大院校举行,计划将为最优秀的应聘大学生提供100多个就业机会。

      9月23日,艾科校园招聘活动第一站于武汉华中科技大学全面展开,笔、面试环节正在进行。之后相继会于清华大学、长春工程学院、吉林建筑工程学院、中山大学、华南理工大学、广东工业大学等高校进行宣讲和笔试、面试活动,招聘路线覆盖武汉、西安、广州、深圳、长春、哈尔滨、大连、沈阳等城市。

      艾科本次招聘职位涵盖销售工程师、客服工程师、软硬件工程师、品质/PMC/采购工程师等,提供的100多个就业岗位将有机会在北京、郑州、上海、深圳、佛山等地工作。

      艾科2013年校园招聘重点引进211、985院校优秀毕业生,提出“If you have ambitious , aggressive and Steady,I WANT YOU"的招聘口号。艾科推出人才新战略,旨在强调对研发、营销等专业技能的注重,同时更注重工作者的热情与进取心。

      艾科人力资源负责人表示:“Ambitious、Aggressive、Steady是重要的工作素养。我们希望招聘一些有想法、有热情、有意志的人,这将有助于公司培养出积极活跃和思维多元化的人才,以创造良好的工作氛围,在建立活跃公司文化的同时,更能实现为公司的客户创造价值。”

      作为一家年轻、开放、充满活力的公司,艾科拥有宽松自由的工作氛围,为每个员工提供广阔的事业平台,系统的发展培训计划和完整的职业体系,这一切使得投身于艾科将成为年轻积极、敢闯敢为的毕业大学生们的最佳选择。

(责编:zy)
 
 
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